如今很多企業(yè)都在對(duì)自己公司品牌進(jìn)行VI設(shè)計(jì)，那么大家是否了解什么企業(yè)對(duì)VI設(shè)計(jì)是怎樣的理解呢？相信很多朋友都不是那么的了解，下面就請(qǐng)跟隨VI設(shè)計(jì)小編一起去了解下吧。

　　一、塑造企業(yè)的文化形象

　　企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的無形財(cái)富，有了良好的企業(yè)文化，企業(yè)就能獲得更高的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。消費(fèi)者對(duì)于這樣的企業(yè)也是放心滿意的。通過VI品牌設(shè)計(jì)，可以將社會(huì)和客戶對(duì)企業(yè)產(chǎn)生優(yōu)良印象和意識(shí)結(jié)合起來，環(huán)繞企業(yè)運(yùn)營(yíng)環(huán)境，結(jié)合企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢(shì)，不斷擴(kuò)大市場(chǎng)形成對(duì)企業(yè)發(fā)展有利的條件。

　　二、培養(yǎng)員工的凝心力

　　一個(gè)強(qiáng)大的企業(yè)，員工凝心力是必不可少的。如何獲得員工的凝心力，當(dāng)然是有一個(gè)讓員工自豪、認(rèn)可的存在，而VI品牌設(shè)計(jì)就是這樣的存在。VI設(shè)計(jì)公司通過融入企業(yè)的運(yùn)營(yíng)方針和理論，結(jié)合企業(yè)精神、運(yùn)營(yíng)策略、文化理念等，塑造出企業(yè)員工理解且熟知的企業(yè)文化，讓每一位員工都能意識(shí)到這就是自家企業(yè)。

　　三、提高企業(yè)的知名度

　　一個(gè)大眾化的企業(yè)是很難讓消費(fèi)者記住的，一個(gè)毫無特色的設(shè)計(jì)也會(huì)讓企業(yè)的付出猶如付諸東流般消失不見。這樣的發(fā)展是認(rèn)可企業(yè)都不想看到的，也是任何企業(yè)都不愿意看到的。而優(yōu)秀的品牌設(shè)計(jì)能給企業(yè)帶來的不僅僅是知名度，通過特有的視覺符號(hào)系統(tǒng)吸引公眾的注意力并產(chǎn)生記憶，使消費(fèi)者對(duì)該企業(yè)所提供的產(chǎn)品或服務(wù)產(chǎn)生最高的品牌忠誠(chéng)度。

　　四、明確企業(yè)市場(chǎng)的定位

　　通過企業(yè)及產(chǎn)品確定在目標(biāo)市場(chǎng)上所處的位置，在明確的將該企業(yè)與其他企業(yè)區(qū)分開來，同時(shí)又確立該企業(yè)明顯的行業(yè)特征或其他重要特征，把品牌的獨(dú)特個(gè)性、視覺的同一性等傳達(dá)給公眾，使消費(fèi)者能了解、識(shí)別，從而接受企業(yè)及企業(yè)的產(chǎn)品，確保該企業(yè)在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)當(dāng)中的獨(dú)立性和在消費(fèi)心中的不可替代性。